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"St. Theresien-Krankenhaus - das bin ich!"

 

Auch Du kannst das sein. Als Mitarbeiter*in, Mitgestalter*in. Als Mensch.

Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Patientenaufnahme

Teilzeit
Nürnberg, Deutschland
Berufserfahrene
02. April 2024
Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Patientenaufnahme

Ihre Aufgaben

  • Administrative ambulante und stationäre Patientenaufnahme inkl. Stammdatenanlage und -verwaltung
  • Erstellung von Aufnahmeanzeigen
  • Information und Beratung von Patient*innen über Aufnahmemodalitäten und Vertragsinhalte
  • Abschluss von Behandlungs- und Wahlleistungsverträgen
  • Klärung des Versicherungsstaus der Patient*innen, Kostenträgerabfrage (Kostensicherung)
  • Bearbeitung von Sterbefallanzeigen 
  • Unterstützung der Mitarbeiter*innen im Bereich stationäre Leistungsabrechnung
  • Abteilungsübergreifendes Arbeiten mit vielen internen und externen Schnittstellen
  • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten 

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder zur*m Kauffrau*mann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder vergleichbar
  • Berufserfahrung im Bereich der Patientenaufnahme in einem Krankenhaus
  • Kenntnisse in der einschlägigen Gesetzgebung und das Wissen um medizinisch-pflegerische Prozesse
  • Idealerweise Grundkenntnisse der stationären Leistungsabrechnung und des DRG-Systems
  • Freude am Umgang mit Patient*innen, organisatorisches Geschick und eine ausgeprägte Serviceorientierung
  • Eigeninitiative und innovatives Denken in Bezug auf die Weiterentwicklung des Bereichs
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten und Krankenhausinformationssystemen (KIS-Orbis)
  • Sie arbeiten gerne im Team und können zeitlich flexibel arbeiten
  • Sie identifizieren sich mit den christlichen Grundwerten sowie dem Trägerleitbild der Einrichtungen der Schwestern vom Göttlichen Erlöser (Niederbronner Schwestern)

Wir bieten Ihnen

  • Ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Kurze Wege und ein kollegiales Miteinander
  • Eingruppierung nach den AVR-Caritas
  • Zusatzversorgung mit Überleitungsmöglichkeit aus dem öffentlichen Dienst
  • Strukturierte Einarbeitung in die unterschiedlichen Einsatzbereiche und Aufgaben
  • Individuelle Förderung durch gezielte Fort- und Weiterbildung mit der Möglichkeit der Fachweiterbildung
  • Sehr gute Erreichbarkeit in einem attraktiven Stadtteil mit guten Einkaufsmöglichkeiten
  • Job-Ticket des Verkehrsverbundes VGN
  • Zuschuss zum Fahrrad
  • Übergangsweise Wohnmöglichkeit in einem unserer Appartements 
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